兖矿事业发展分公司健全帮扶体系“暖心工程”成效显著

本文摘要：国家煤炭工业网 2016年，兖矿事业发展分公司固守四条底线，增大困难职工帮扶力度，大大完善完备帮扶救助机制。积极开展暖心志愿服务活动，环绕困难职工家庭、空巢老人、孤残儿童等各类弱势群体，充分发挥社区、医疗、电商、安保等服务板块资源优势和行业特点，着力打造出社区志愿者、南丁格尔志愿者、青年志愿者、应急救援志愿者、夕阳红志愿者5支队伍，创建5个暖心志愿服务协会，召募会员380人。

国家煤炭工业网　2016年，兖矿事业发展分公司固守四条底线，增大困难职工帮扶力度，大大完善完备帮扶救助机制。积极开展暖心志愿服务活动，环绕困难职工家庭、空巢老人、孤残儿童等各类弱势群体，充分发挥社区、医疗、电商、安保等服务板块资源优势和行业特点，着力打造出社区志愿者、南丁格尔志愿者、青年志愿者、应急救援志愿者、夕阳红志愿者5支队伍，创建5个暖心志愿服务协会，召募会员380人。

积极开展暖心志愿服务活动，社区管理中心引入绿之源家电清除项目，积极开展惠民暖心志愿服务活动，为群居老人和对外研发家庭免费展开空调、洗衣机等家电的清除和家庭保洁服务。总医院的组织志愿者积极开展村镇医疗帮扶、集中于义诊20余次，服务人员6000余人；在全国煤矿根本性灾害预防现场会上，信达公司的组织志愿者正式成立了礼仪服务队、客房服务队，获取一站式服务，保安公司的组织60名应急救援志愿者服务队员继续执行安保服务，受到了参会领导的完全一致赞誉。全年积极开展各类志愿服务60余次，服务9000余人次。

完善应急救助体系，注目突患根本性疾病与突遭根本性变故而造成生活十分艰难的特困群体，总医院为9名患大病职工办理大病救助，保安公司为脑溢血疾病去世的职工家庭捐助2万余元。

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